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青年干部信仰与成长之思

2023年01月06日来源:武昌区委党校作者:张薇

年轻象征着活力,年轻代表着朝气,年轻象征着未来,年轻干部在成长中必然会遇到诸多困感和问题,如何面对,如何解决,如何正确看待自身优势与劣势,对于年轻干部的人生成长有着方向标的作用。总书记的这篇文章,很好地概括了青年干部在成长之路上会遇到的信仰、作风、能力三个问题。

结合我个人与身边的同志们的成长经历,首先第一个就是信念是否坚定的问题,而这个问题是干部成长的最根本问题,是常修常炼一辈子的问题,这个问题解决不好,信念不够坚定,路就没有办法走下去,甚至会误入歧途。坚定的理想信念必须建立在对马克思主义的深刻理解和对历史规律的深刻把握之上。学习党的创新理论是青年干部的必修课,要自觉成为马克思主义和党的创新理论的课代表,当好习近平新时代中国特色社会主义思想的忠实实践者。

第二个问题就是作风是否朴实的问题。一步一个脚印,脚踏实地地埋头工作。既要保持强烈的事业心和责任感,又要要正视自身存在的不足,弘青春锐气,奋发向上。在工作中要培养冷静思考、扎实行动的工作作风,要善于学习身边同事领导老同志的优点,特别要培养待人接物的耐心、静力、定力。同时要善于用年轻干部特有的朝气,营造富有活力的工作氛围。

第三个问题就是能力不足的问题。每到一个新岗位、每接到一个新任务,大家或多或少会有本领恐慌。运行的流程顺不顺畅、管理的细节到不到位、怎么打开局面、怎么用好资金、怎么争取理解和支持、怎么保持进取心、怎么营造良好的工作氛围……这些都是不同工作阶段都会遇到的问题。年轻干部不论在哪个工作岗位,都要坚持理论学习,保持好奇心,要善于运用所学的理论知识,结合工作实际来分析和运用。同时要主动担当作为,在实践中不断磨练自己,不断丰富工作阅历,提高工作能力。

作为党校年轻干部,结合习总书记在中青班提出的要求,我们应该把这篇文章多读一读,当作经常回头看的模板,反思自己,不断成长。

党校不是一般的学校,是一所特殊的政治学校。从事党校总务工作,需要锤炼过硬服务本领,既要掌握理论素养这一根本本领,也要掌握胜任工作的知识体系。既要读有字之书,也要多向有经验的人学习,读无字之书。当下我们已过而立之年,上有老下有小,起着承上启下维系家庭和沟通协调工作的双重作用,难免会产生厌倦、浮躁的心理,丢失了最初的梦想。但是只要我们经常对照这篇文章提出的信念、作风和能力问题,不断反思自己,不断整合理的目标,发扬艰苦奋斗的优良作风,积极担当作为,我们才不能用辛勤和汗水为党这块金字招牌增光添彩